【团体标准】检验检测实验室人员聘用、能力培养与考核监督指南

本网站发布时间： 2023-11-06

T/CAS 651-2022
现行
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标准简介

适用范围：

本标准规定了检验检测实验室人员聘用、能力培养及考核监督的有关工具、程序和方法的通用要求。本标准适用于检验检测实验室人员管理，并满足GB/T27025《检测和校准实验室能力的通用要求》、RB/T214《检验检测机构资质认定能力评价检验检测机构通用要求》对检验检测人员管理的要求。

基本信息

标准号：
T/CAS 651-2022
标准名称：
检验检测实验室人员聘用、能力培养与考核监督指南
英文名称：
Guidelines for hiring, competency development and assessment supervision of Inspection and testinglaboratory personnel
标准状态：
现行
发布日期：
2022-10-27
实施日期：
2022-10-27
出版语种：

标准分类号

标准ICS号：
03.100.30
中标分类号：
A09

关联标准

替代以下标准：
被以下标准替代：
引用标准：
采用标准：

出版信息

页数：
字数：
开本：

其他信息

起草人：
郑卫东、苏颖、向琪、许传华、孙国权、刘万阳、戴其全、王德智、黄瑞娟、杜冲、严劲海、简爽、杨林娇、郑华荣、穆红、田贵华、于春来、成长玉、吴可、李适炜、李慧源、何君、普智飞、刘洋、顾爱华、徐阳、楼敬伟、张丽萍、张秀明、郑颖、刘宝珠、杨桂花、刘江辉、张忠新、胡尚华、朱国庆、张京璐、赵芹、王燕、林思远
起草单位：
四川省食品检验研究院（国家市场监管重点实验室（白酒监管技术））、中钢集团马鞍山矿山研究总院股份有限公司、国军标（北京）标准化技术研究院、完美（广东）日用品有限公司、中检集团理化检测有限公司、北京博奥医学检验所有限公司、北京中计列伯技术交流有限公司、北京中医药大学东直门医院、国家市场监管重点实验室（白酒监管技术）、广东悠质检测技术有限公司、广州金域医学检验集团股份有限公司、杭州迪安医学检验中心有限公司、南京医科大学、上海宝藤生物医药科技股份有限公司、上海中维检测技术有限公司、深圳市罗湖医院集团医学检验实验室、深圳市海普洛斯生物科技有限公司、天津华大医学检验所有限公司、无锡臻和生物科技有限公司、新乡医学院医学检验学院临床检验中心、云康集团（广州达安临床检验中心有限公司）、中国医学科学院血液病医院（中国医学科学院血液学研究所）、珠海圣美生物诊断技术有限公司、通标伟业（北京）标准化技术研究院、深圳华大智造科技股份有限公司
归口单位：
中国标准化协会
提出部门：
中国标准化协会
发布部门：
中国标准化协会

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