【团体标准】人力资源数字化转型实施规范

本网站发布时间： 2026-04-01

T/GXDSL 071-2026
现行
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标准简介

适用范围：

明确了企业实施人力资源数字化转型的基本原则、总体框架、核心内容、实施步骤、安全保障与评估改进等核心要求，充分衔接国家网络安全等级保护、信创产业发展、数字人才培育等相关政策标准，兼顾不同规模、不同类型组织的转型差异化需求。适用于各类开展或计划开展人力资源数字化转型的企业、事业单位及社会组织，为其人力资源数字化管理体系的规划、设计、实施与运营提供全面指引；重点适配国家信创战略、网络安全等级保护等相关要求，为国有企业、中小企业数字化转型提供针对性指导。

基本信息

标准号：
T/GXDSL 071-2026
标准名称：
人力资源数字化转型实施规范
英文名称：
Implementation Specification for Digital Transformation of Human Resources
标准状态：
现行
发布日期：
2026-03-30
实施日期：
2026-03-30
出版语种：

标准分类号

标准ICS号：
35.020
中标分类号：

关联标准

替代以下标准：
被以下标准替代：
引用标准：
采用标准：

出版信息

页数：
字数：
开本：

其他信息

起草人：
马琳贵、郑丽娜、李金美、张洁、郑美娜、陈燕娜、石小萱、卓莹鎗
起草单位：
青海省地质矿产测试应用中心、隆化县人力资源和社会保障局、山东省日照市莒县文化旅游发展服务中心、河南省安阳市水利工程运行保障中心、隆化县发展和改革局、河南省地质局地质灾害防治中心、中国石油天然气股份有限公司青海销售分公司、福建小为科技有限公司
归口单位：
广西电子商务企业联合会
提出部门：
广西电子商务企业联合会
发布部门：
广西电子商务企业联合会

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